隨著人工智能技術(shù)在金融領(lǐng)域的深度滲透，面對(duì)日趨激烈的市場競爭，各險(xiǎn)企紛紛加碼數(shù)字金融、科技金融投入，AI等科技型人才成為招聘的核心方向。事實(shí)上，險(xiǎn)企“招兵買馬”不僅是在爭奪人才，更是在為自身的數(shù)字化轉(zhuǎn)型和未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)。雖然險(xiǎn)企布局節(jié)奏不一，但長期來看，AI人才必將成為險(xiǎn)企人才競爭的高地。

中保新知注意到，6月12日，中國平安招聘官微發(fā)布了一則招聘啟事，信息顯示，中國平安2026頂尖AI人才校招/實(shí)習(xí)生專項(xiàng) | NOVA超新星計(jì)劃日前全面啟動(dòng)！其中，NOVA源自拉丁語“新星（NEW STAR）”，象征突破、能量和無限可能，中國平安面向全球誠邀AI算法類與產(chǎn)品管理類領(lǐng)域頂尖人才。具體來看，26屆及27屆碩博應(yīng)屆生畢業(yè)時(shí)間應(yīng)為2025年11月—2027年10月；碩博校招實(shí)習(xí)生畢業(yè)時(shí)間為2026年11月及以后(表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)正)。

而AI頂尖人才的引進(jìn)有助于AI戰(zhàn)略的實(shí)施落地。今年5月20日，中國平安在深圳召開2025年年度股東會(huì)，談及AI戰(zhàn)略，中國平安董事長馬明哲直言：“在科技創(chuàng)新和人工智能的時(shí)代下，我們的科技創(chuàng)新在金融業(yè)和保險(xiǎn)業(yè)都是領(lǐng)先的。未來公司將繼續(xù)抓住科技創(chuàng)新大潮，建立特殊的競爭優(yōu)勢和競爭能力。”

據(jù)了解，此次NOVA超新星計(jì)劃具有如下特點(diǎn)：第一，由集團(tuán)CTO領(lǐng)銜指導(dǎo)，親自發(fā)起并全程參與終面與指導(dǎo)，躋身頂尖科技人才的優(yōu)先擇業(yè)平臺(tái)。第二，深耕前沿賽道，鎖定重磅AI核心項(xiàng)目，解鎖一線硬核實(shí)戰(zhàn)課題，積累實(shí)踐履歷。第三，精英大咖帶教，核心技術(shù)大咖一對(duì)一帶教，全鏈路點(diǎn)對(duì)點(diǎn)深度夯實(shí)硬核技術(shù)支持。第四，極速成長賽道，專屬人才培養(yǎng)體系傾斜，解鎖區(qū)別于普通校招的快速晉升機(jī)制，發(fā)展先人一步。第五，頂尖薪酬福利，提供極具行業(yè)競爭力的薪酬待遇，讓應(yīng)聘者的才華匹配優(yōu)厚回報(bào)。

需要指出的是，此次招聘聚焦金融和醫(yī)養(yǎng)業(yè)務(wù)的真實(shí)場景AI深度應(yīng)用，開放以下14類核心項(xiàng)目，具體涉及金融AI助手、AI醫(yī)生、智能投資顧問、AI-MDT復(fù)雜疾病會(huì)診、AI壽險(xiǎn)銷售、超新星人才計(jì)劃、AI居家養(yǎng)老、健康險(xiǎn)智能核保/核賠、智能信用風(fēng)控、AI量化投資、AI數(shù)字員工（運(yùn)營/作業(yè)）、AI辦公協(xié)作、AI編碼及AI客服。

從上述開放的各類核心項(xiàng)目不難看出，中國平安將AI應(yīng)用深入到了各個(gè)環(huán)節(jié)。“AI in ALL”亦成為了中國平安2025年改革的主線，其將AI提升到前所未有的高度。在2024年年報(bào)中,有關(guān)“AI”的關(guān)鍵詞出現(xiàn)的次數(shù)有27次，而到了2025年，“AI”關(guān)鍵詞在年報(bào)中出現(xiàn)的次數(shù)高達(dá)67次，同比增長近150%。值得一提的是，中國平安年報(bào)中“AI”關(guān)鍵詞出現(xiàn)的次數(shù)，遠(yuǎn)超其他險(xiǎn)企年報(bào)中出現(xiàn)的次數(shù)。面向未來，“AI in ALL”取得的成果值得市場期待。